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老板都会跑路,员工还能靠得住?

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老板都会跑路,员工还能靠得住?

说不清已经有多少出事的P2P了。

16日下午,暴雷案例再加一个。上海永利宝,一个敬业骗全套P2P公司,连员工一起骗,董事长、CEO全跑路了。

员工只得在APP弹窗提醒投资者报警

一波未平,一波又起。18日,成交额106亿元的银豆网实控人失联。

这次是CEO报案,停止运营

19日再起风波,爱投资首提P2P债转股。

意思是没钱了把我们股票转给你们

投资是有风险,但P2P暴雷新闻总屡见不鲜?

什么是P2P?

P2P意即个人对个人(伙伴对伙伴),又称点对点网络借款,是一种将小额资金聚集起来借贷给有资金需求人群

简单来说,就是有三群人互相不认识,A手上有点闲钱,想投资赚点钱;B人脉广,消息多;C有一个好项目,缺一大笔流动资金,愿意给一笔不错回报。B找到他们,跟C说,你的事情包在我身上了,我能找到借钱的人,跟A说,有个不错的项目,你们一起投,XX月后能拿到**%回报,比存银行强多了。A说那C到时候赚不到钱怎么办,B说,他有个房子做抵押,放心好了。

在借贷中,B承担的只是中介作用,提供平台支持、技术保障。没有担保作用,缺乏监管,还能直接接触到用户资金,就存在隐患了。主要来说有以下几点:

1、本金没有保障,如果没有第三方托管或者银行存管,平台直接把钱给借款人,风险极大。

2、借贷人信息披露严重不足,真实性有待考证。做假标,多重发标,重复抵押。例如银豆网就被批,同地址公司组团发标,抵押的北京房产疑似造价的新闻。

3、项目失败,利息无法偿付甚至是本金,追索极难。

一个想借钱,一个有闲钱想借出去赚钱,两全其美的事情,咋就这么难呢?问题就出在,一个没能力还款,一个想搏一把大的,还有一个做不了监管。为了吸纳更多资金,平台烧钱做广告,虚高的回报率吸引投资人,没有风控能力,钱直接打水漂,甚至还有直接骗投资人钱的。

将保障建立在平台及个人的自觉性上,一旦风险不可控、或本就用心不良,跑路只是早晚的事。

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不太靠谱的生意经,不靠谱的老板伤了投资人、员工的心。对于在踏实干事业的老板,精英员工离职也会伤了老板的心。

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