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印度外包企业在逢低吸纳
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全球性的金融风暴早已经波及了对欧美外包较依赖的印度IT业，据有关数字显示，印度外包公司工作量减少，不少印度企业已经在减薪裁员。比如塔塔咨询服务公司(TataConsultancyServicesLtd.)从2月份开始就把员工与业绩相关的薪酬降低1.5％至2％。但是，塔塔并没有只做减法，同时也把危机看做是一次逢低吸纳的大好时机。

最近塔塔宣布的将以5.05亿美元现金收购花旗集团旗下驻印度的后勤子公司CitigroupGlobalServicesLtd.，从这此并购可看出，这家印度最大的软件外包企业很会利用别人的资金危机，既充当了一把“白衣骑士”也为自己捞得了大实惠——塔塔同时还承接了花旗集团一个价值25亿美元、为期9年半的技术外包项目，服务将通过CitigroupGlobal提供。同时，市场也传言，Wipro公司正在考虑竞标雷曼在印度的后端支持平台。

市场不好，印度外包不是消极等待而是积极对待。相比之下，一两年前很红火、扩张野心膨胀的中国软件外包企业在做什么？

我们不清楚！因为近段时间市场上基本上没有他们的任何声音。但可以肯定的是，这些主要靠吃“日本饭”、少数吃“美国饭”的中国外包企业，日子肯定不会比印度软件外包企业好过——它们报喜不报忧，这正式他们集体“无语”的原因。

也难怪，中国大部分外包企业规模小、利润低，估计此时正在为生计发愁呢，哪有精力像印度外包企业这样做长远的打算？

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